banner 468x60

Benefide, Platform Employee Benefit Pertama di Indonesia

  • Bagikan
Benefide adalah platform employee benefit pertama di Indonesia yang bertujuan membantu perusahaan mengelola benefit atau fasilitas kerja dengan lebih efisien serta meningkatkan produktivitas karyawan.

BANDUNG, insidepontianak.com – Meningkatnya populasi pekerja usia milenial di Indonesia membutuhkan standarisasi produktivitas kerja. Dibutuhkan aplikasi online yang mempermudah pengelolaan HRD dan manajemen.

Untuk menjawab tantangan tersebut, Fast-8 Group -sebelumnya dikenal dengan produk-produk aplikasi pengelolaan sumber daya manusia “Gadjian” dan “Hadirr”- meluncurkan platform employee benefit online yang diberi nama Benefide.

Benefide merupakan platform yang dapat digunakan oleh perusahaan-perusahaan untuk mengelola berbagai employee benefit atau fasilitas dari perusahaan untuk karyawan.

Platform yang dapat diakses di tautan https://benefide.id ini merupakan platform employee benefit pertama di Indonesia. Fasilitas yang dapat dikelola di platform Benefide bervariasi, mulai dari pinjaman karyawan, asuransi, hingga aneka voucher gaya hidup yang dapat meningkatkan semangat kerja karyawan, khususnya generasi millennial.

Menurut proyeksi Badan Pusat Statistik (BPS), generasi millennial akan tumbuh menjadi generasi tenaga kerja produktif terbesar dalam struktur demografi Indonesia hingga tahun 2045.

Karenanya, perilaku dan kepuasan kerja milenial di tempat kerja perlu menjadi perhatian khusus untuk memastikan agar produktivitas mereka tetap terjaga. Beberapa hasil riset dari dalam maupun luar negeri menyebutkan bahwa faktor kompensasi merupakan faktor utama (85 persen), generasi milenial memilih tempat bekerja

Rata-rata perusahaan menghadapi keterbatasan anggaran ketika meningkatkan kompensasi karyawan. Hadirnya Benefide sebagai platform pengelolaan employee benefit diharapkan dapat memberikan alternatif bagi perusahaan untuk memenuhi kebutuhan karyawan terkait imbalan kerja mereka.

“Gaji bukan satu-satunya imbalan kerja yang dapat diberikan perusahaan. Imbalan non-tunai seperti asuransi dan fasilitas-fasilitas lain bisa menjadi pembeda suatu perusahaan dibanding yang lain dan meningkatkan kepuasan kerja karyawan,” kata co-founder aplikasi Benefide, Afia Fitriati.

Afia menambahkan, PT Fatiha Sakti (Fast-8 Group) berpengalaman melayani kebutuhan HRD dan keuangan. “Kami menyadari bahwa pengelolaan benefit secara manual cukup merepotkan bagian HRD. Dengan menggunakan platform Benefide, kami berharap pengelolaan benefit di perusahaan-perusahaan Indonesia menjadi lebih mudah, sehingga meningkatkan produktivitas kerja perusahaan secara keseluruhan.”

Bermitra dengan Institusi Keuangan dan Tekfin

Benefide bermitra dengan berbagai pihak, antara lain perusahaan asuransi nasional, PT Capital Life Indonesia (Capital Life). Pada tahun 2019, beberapa media independen memberikan apresiasi kepada Capital Life sebagai salah satu perusahaan asuransi jiwa terbaik di Indonesia atas kinerja tahun 2018.

Pada platform Benefide, saat ini Capital Life menyediakan produk-produk asuransi jiwa individu yang memberikan perlindungan terhadap risiko meninggal dunia yang disebabkan penyakit ataupun kecelakaan.

Produk-produk proteksi ini diharapkan dapat menjadi bentuk benefit perusahaan yang memberikan rasa aman lebih bagi karyawan maupun keluarganya.

“Capital Life terus mengikuti perkembangan zaman, terutama di era digital yang sekarang semakin berkembang. Kami ingin mempermudah akses perusahaan maupun karyawan, khususnya karyawan milenial untuk mendapatkan perlindungan asuransi jiwa melalui platform Benefide,” kata Robin Winata, Direktur Bisnis PT Capital Life Indonesia.

Menurut Robin Winata, Capital Life menjadi mitra strategis bagi Benefide dalam memberikan layanan yang komprehensif dalam perlindungan asuransi jiwa bagi perusahaan maupun perorangan.

Selain dengan Capital Life, beberapa mitra yang sudah menjalin kerjasama dengan Benefide sebagai penyedia benefit antara lain, KoinWorks sebagai penyedia pinjaman karyawan, startup Riliv yang menyediakan layanan konseling online bagi karyawan, serta aggregator voucher UltraVoucher yang menyediakan aneka voucher gaya hidup.

“Kami terus membuka kemitraan dengan berbagai pihak agar variasi produk dan layanan yang tersedia di Benefide semakin beragam,” kata Afia Fitriati. “Harapan kami adalah dengan menggunakan platform Benefide, perusahaan-perusahaan Indonesia merasa terbantu dalam pengelolaan kompensasi karyawan, khususnya karyawan milenial dan key talents.”

Tentang Benefide:
Benefide adalah platform employee benefit pertama di Indonesia yang bertujuan membantu perusahaan mengelola benefit atau fasilitas kerja dengan lebih efisien serta meningkatkan produktivitas karyawan.

Benefide merupakan platform berbasis awan (cloud) ketiga yang dibangun oleh PT Fatiha Sakti (Fast-8) setelah aplikasi administrasi penggajian Gadjian dan aplikasi absensi Hadirr.

Tentang PT Capital Life Indonesia:
PT Capital Life Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa keuangan dan berfokus pada industri asuransi jiwa dan dana pensiun. Berafiliasi dengan PT Bank Capital Indonesia Tbk, Capital Life merupakan salah satu anak perusahaan dari PT Capital Financial Indonesia Tbk, sebuah perusahaan nasional penyedia jasa keuangan yang terintegrasi.

Pada tahun 2019, PT Capital Life Indonesia mendapat penghargaan perusahaan asuransi terbaik dari berbagai media independen dan senantiasa mempertahankan kinerja keuangan yang membanggakan.

Hingga 30 September 2019 (Q3), PT Capital Life Indonesia sudah membukukan pendapatan premi sebesar Rp 7,86 triliun dan aset Rp 9,21 triliun dengan RBC mencapai 327,61 persen. Jika dibandingkan Q3 tahun 2018, terjadi peningkatan yang cukup signifikan yaitu premi meningkat 29,90 persen dan aset meningkat 3,16 persen.

Komentar
  • Bagikan

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

%d blogger menyukai ini: